Provokant Rosarot – Kulturwandel in Abstimmung mit dem Betriebsrat
Im Podcast „beyond technology“ von Provokant Rosarot feuern Dorothee Töreki und Britta Redmann ein Feuerwerk an Einblicken, Standpunkten und möglichen…
WeiterlesenNew Work
Agile Vergütungssysteme – im Videointerview mit Maurice Nyffeler
Neue Wege gehen – nicht nur im Bereich der Vergütungssysteme, sondern auch im Bereich des Wissenstransfers. Maurice Nyffeler, Digitalexperte und…
Weiterlesen
New Work works – mit Arbeitsrecht!
Neues Arbeiten mit den aktuellen rechtlichen Rahmenbedingungen möglich machen – aber auch darüber hinaus zu denken. Hier können Juristen sehr…
Weiterlesen
Agiles Arbeiten rechtskonform gestalten – Interview auf TimeTac
Corona hat den Prozess „Home-Office“ enorm beschleunigt. Innerhalb weniger Wochen musste eine digitale Arbeitsform etabliert werden, die in vielen Unternehmen…
Weiterlesen
Die Arbeit der Zukunft braucht mehr Sterne
Würde die Sonne plötzlich verschwinden, ginge auf der Erde erst 8 Minuten und 19 Sekunden später das Licht aus. Und…
Weiterlesen
Alles eine Frage der Kultur
Die Corona-Pandemie trifft das gesellschaftliche wie das wirtschaftliche Leben gleichermaßen. Den Unternehmen, denen es gelingt, eine schnelle Anpassungsfähigkeit in ihrem…
Weiterlesen
Agil arbeiten in einer rechtssicheren Arbeitskultur
Auf einen Tee über agiles Arbeiten in einer rechtssicheren Arbeitskultur Was brauchen Unternehmen, um ihre Arbeitskultur agil zu gestalten –…
Weiterlesen
New Work: Mit dem Betriebsrat im Bällebad
Woran denken wir, wenn wir an New Work denken? Ist es ein StartUp, das in einem coolen Gebäude mit einem…
Weiterlesen
Homeoffice als Form mobiler Arbeit
Viele Unternehmen haben sich in den letzten Monaten damit beschäftigt, wie und was unter Umständen jetzt rechtlich geklärt oder auch…
Weiterlesen
Homeoffice & mobile Arbeit rechtssicher einführen
Homeoffice und mobile Arbeit beschäftigt aktuell viele Unternehmen. Flexibel zu arbeiten ist seit Corona für manches Unternehmen und auch für…
Weiterlesen